Undang-Undang Kesejahteraan Ibu Dan Anak (UU KIA) Dalam Pemenuhan Hak Perempuan Ditempat Kerja
Pada tanggal 2 Juli 2024, telah resmi diundangkan Undang-Undang Nomor 4 Tahun 2024 tentang Kesejahteraan Ibu dan Anak pada Fase Seribu Hari Pertama Kehidupan (“UU KIA”). Ketentuan baru ini berdampak terhadap perubahan regulasi ketenagakerjaan terutama sehubungan dengan pemenuhan hak-hak dan perlindungan Pekerja perempuan di Perusahaan. Beberapa perubahan mengenai hak-hak sehubungan dengan kesejahteraan Ibu dan Anak […]